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Profesional de cocina

Donde la precisión se encuentra con el propósito — y tu semana por fin tiene sentido.

Como miembro del equipo de cocina en Chick-fil-A, desempeñarás un papel esencial en lo que hace que nuestra cocina funcione con armonía. Ya sea preparando ingredientes o emplatando el platillo favorito de un invitado, tú ayudas a crear la calidad y el cuidado por los que somos conocidos. Y con nuestra característica semana laboral de tres días, tendrás cuatro días completos libres para descansar, recargar energías y disfrutar la vida fuera de la cocina.

Un horario que se adapta a ti

Los miembros del equipo se integran a uno de dos equipos fijos:

  • Lunes, miércoles y viernes (Equipo Original)
  • Martes, jueves y sábado (Equipo Spicy)

Ofrecemos dos tipos de turnos:

  • Turnos estándar (de 3 a 8 horas) a $16.50/hora
  • Turnos premium (de 10 a 12 horas, típicamente apertura o cierre) a $17.50/hora, con un mínimo de 30 horas por semana

Lo que harás

  • Experto en preparación: Picar, cortar, sazonar y preparar con cuidado, asegurándote de que cada ingrediente cumpla con nuestros altos estándares.
  • Maestro del armado: Armar cada orden con precisión y atención al detalle, para que nuestros invitados reciban exactamente lo que esperan.
  • Especialista en reposición: Mantener todos los insumos organizados y listos para usar — desde productos frescos hasta utensilios de cocina.
  • Limpieza y constancia: Mantener una cocina impecable y segura, funcionando de manera eficiente y siempre acogedora.
  • Rápido, seguro y enfocado: Moverse con propósito en una cocina de alta energía, siempre siguiendo las normas de seguridad alimentaria y calidad.
  • Trabajo en equipo: Colaborar codo a codo con tu equipo para que todo funcione sin problemas, especialmente en los momentos de mayor actividad.

Lo que buscamos en ti

  • Energía y eficiencia: Te mueves con enfoque y cuidado, incluso en los momentos ocupados.
  • Atención al detalle: Notas esas pequeñas cosas que mantienen alta la calidad.
  • Enfoque en seguridad alimentaria: Te tomas en serio la limpieza y seguridad, porque importa.
  • Capacidad de adaptación: Te mantienes firme cuando la presión aumenta.
  • Confiabilidad: Llegas a tiempo y listo para dar lo mejor.
  • Trabajo en equipo: Sabes que una cocina funciona mejor cuando todos trabajan en sincronía.

Beneficios y cosas buenas

  • Un horario fijo de solo tres días con cuatro días libres, incluyendo fines de semana reales
  • Comidas y bebidas gratis durante tu turno
  • Oportunidades claras de crecimiento desde miembro del equipo hasta líder
  • Turnos flexibles que se adaptan a tu vida
  • Opciones de seguro médico, dental, de la vista y de vida (para empleados elegibles)
  • Aportación equivalente al 401(k) (también para empleados elegibles)
  • Becas para apoyar tu educación — sin importar a dónde te lleve tu camino

Camino para crecer y ganar más

Creemos en reconocer tu crecimiento — y recompensarlo también.

Ruta de pago para miembros del equipo

  • Comienzo: $16.50 o $17.50 (dependiendo del turno)
  • Máximo: $18.50

Aumentos por niveles alcanzados

  • Rojo ➝ Plata: +$0.25
  • Plata ➝ Oro: +$0.25
  • Oro ➝ Diamante Elite: +$0.50

El dominio del inglés y/o el español puede ser beneficioso para los miembros del equipo para la comunicación en el turno. Los solicitantes deben ser capaces de realizar tareas físicamente exigentes, que incluyen, entre otras: levantar de 30 a 50 libras, levantar por encima de la cabeza, movimientos repetitivos y estar de pie durante largos períodos de tiempo. Se considerarán adaptaciones razonables si se solicitan.

Beneficios

  • Horario flexible
  • Seguro de salud
  • Seguro dental
  • Seguro de visión
  • 401(k)
  • 401(k) correspondiente
  • Descuento para empleados
  • Capacitación remunerada
  • Otro

Chick-fil-A - Tanasbourne

2855 NE Town Center Dr, Hillsboro, OR, 97006
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This job posting is for an opportunity at a Chick-fil-A® Restaurant business independently owned and operated by a local franchised Operator. If you choose to apply for this position, you understand and acknowledge that your application and any information included with it will only be submitted to the Operator. Chick-fil-A, Inc. will not receive a copy of your employment application and will not be involved in any decisions regarding whether to hire you. If you are hired for this position, you also understand and acknowledge that the Operator’s restaurant business will be your employer, not Chick-fil-A, Inc., and that the Operator is solely responsible for all decisions related to your employment, including hiring, firing, discipline, compensation, scheduling and supervision.