
- Chick-fil-A Carreras
Chick-fil-A Carreras y trabajos
Trabajar en un restaurante Chick-fil-A® es más que un trabajo: es una oportunidad para el trabajo en equipo y el desarrollo del liderazgo en un entorno positivo y centrado en las personas. La mayoría de los restaurantes de Chick-fil-A son de propiedad local y están operados por operadores independientes y franquiciados que invierten en el futuro de los miembros de su equipo y retribuyen a sus comunidades.
¿Cómo es trabajar en Chick-fil-A?

Los miembros del equipo de Chick-fil-A® comparten constantemente que su restaurante es como una familia. Trabajar en un restaurante Chick-fil-A ofrece la oportunidad de trabajar en equipo y desarrollar el liderazgo en un entorno acelerado. A muchos miembros del equipo se les ofrece un ascenso en su restaurante local, becas universitarias, oportunidades de participación comunitaria y más. Si está buscando una comunidad divertida y motivada que se preocupe por el impacto, nos encantaría que comenzara su búsqueda de una oportunidad cerca de usted.
¿Cuáles son las ventajas y beneficios de trabajar en Chick-fil-A?

Cerrado los domingos - Todos los restaurantes Chick-fil-A están cerrados los domingos para que puedas tener un día libre para pasar con la familia y los amigos.
Pago competitivo - $11/hr - $26/hr
Comidas con descuento: todos los miembros de nuestro equipo reciben una asignación de comida cada vez que trabajan.
Descuentos: los miembros del equipo tienen acceso a miles de descuentos.
Programa de Asistencia Educativa - Chick-fil-A ofrece becas, asistencia educativa y acceso a programas de descuento en la matrícula a través de asociaciones con universidades y colegios.
Programa de Asistencia al Empleado (EAP): proporciona acceso rápido y fácil a apoyo laboral/personal, asesoramiento confidencial y servicios de referencia para ayudarlo a lidiar con los desafíos diarios del trabajo y la vida.
Recursos de bienestar emocional: acceso a recursos de bienestar.
Horario flexible: probablemente tenga compromisos con su familia, amigos, escuela o equipos deportivos. Trataremos de organizar su horario de trabajo en torno a ellos.
Seguro de salud: todos los miembros del equipo tienen acceso a los beneficios de atención médica y a la contribución del empleador disponible para los empleados de tiempo completo. (las contribuciones varían según la posición)
Tiempo libre pagado - Tiempo libre de vacaciones pagadas (varía según el puesto)
IRA simple: disponible para los miembros del equipo que cumplan con los requisitos de tiempo completo y antigüedad. El empleador iguala hasta el 3%.
Entorno profesional: en Chick-fil-A, todo nuestro equipo se nutre y entrena para desarrollar habilidades que son transferibles a lo largo de muchas carreras. Muchos de los miembros de nuestro equipo han seguido con éxito carreras en negocios, medicina, educación y algunos también se han convertido en operadores de Chick-fil-A.
¿Cómo es el crecimiento profesional en Chick-fil-A?

Siempre estamos buscando oportunidades de crecimiento y desarrollo para nuestro equipo, buscando intencionalmente elevar nuestro liderazgo. Los líderes también tienen la oportunidad de participar en el Programa de Personal de Talento de Campo. Esta oportunidad utiliza el conocimiento actual de los líderes de restaurantes al capacitar a los miembros del equipo tanto en restaurantes nuevos como en restaurantes propiedad de Chick-fil-A, Inc.